Según
como se encuentre nuestra autoestima, esta es responsable de muchos fracasos y
éxitos, ya que una autoestima adecuada, vinculada con un concepto positivo de
uno mismo, potenciará la capacidad de las personas para desarrollar sus
habilidades y aumentará el nivel de seguridad personal, mientras que una
autoestima baja enfocará a la persona hacia la derrota y el fracaso.
El autoconcepto: Racional. Favorece el sentido de la
propia identidad. Influye en el rendimiento, condiciona las expectativas y la
motivación y contribuye a la salud y al equilibrio psíquico.
Lo
que soy
Se manifiesta en nuestra conducta
La autoestima: Emocional. Sentimiento valorativo de
nuestro ser, de nuestra manera de ser, de quienes somos (estado mental). Se
construye por dentro. Depende del ambiente familiar, social y educativo.
Quien soy
Es nuestro punto de referencia
En
cada persona podemos encontrar:
o
Lo que creemos que somos: autoconcepto.
o
Lo que los otros creen que somos.
o Lo que somos realmente: autoconocimiento
(conjunto de datos que tiene la persona con respecto a su ser y sobre lo que no
se aplica un juicio de valor).
Intervienen varios
componentes que están interrelacionados entre sí:
Nivel
cognitivo-intelectual: ideas, opiniones, creencias,
percepciones y el procesamiento de la información exterior. Basamos nuestro
autoconcepto en experiencias pasadas, creencias y convencimiento sobre nuestra
persona.
Nivel
emocional-afectivo: juicio de valor sobre nuestras
cualidades personales. Implica un sentimiento de lo agradable o desagradable
que vemos en nosotros.
Nivel
conductual: decisión de actuar, de llevar a la
práctica un comportamiento consecuente.
AUTOCONCEPTO:
§ Actitud o motivación: tendencia
a reaccionar frente a una situación tras evaluarla positiva o negativa. Es la
causa que impulsa a actuar.
“Plantearse los para qué de
nuestras acciones para no dejarse llevar simplemente por la inercia o la
ansiedad”
§ Esquema corporal:
idea que tenemos de nuestro cuerpo a partir de las sensaciones y estímulos.
Esta imagen está muy relacionada e influenciada por las relaciones sociales,
modas, complejos o sentimientos hacia nosotros mismos.
§ Aptitudes:
capacidades que posee una persona para realizar algo adecuadamente
(inteligencia, razonamiento, habilidades…)
§ Valoración externa:
consideración o apreciación que hacen las demás personas sobre nosotros. Son
los refuerzos sociales, los halagos, contacto físico, expresiones gestuales,
reconocimiento social…
AUTOESTIMA:
Sentimiento de aceptación y aprecio hacia uno mismo, que va unido al
sentimiento de competencia y valía personal. Valoración que hacemos de nuestro
comportamiento y de la asimilación e interiorización de la opinión de los demás
respecto a nosotros.
La autoestima tiene
tres elementos internos:
- Autoimagen: Me veo bien.
- Autovaloración: Soy importante.
- Autoconfianza: Yo puedo.
Y tres elementos
externos:
- Autocontrol: Estoy en orden.
- Autoafirmación: Así soy yo.
- Autorrealización: Lo he hecho.
La
autoestima es algo que se aprende y, como todo lo aprendido, es susceptible de
cambio y mejora a lo largo de toda la vida.
Los pilares de la
autoestima:
Ø Autoeficacia:
o
Un sentido de eficacia personal.
o
Confianza en el funcionamiento de
mi mente, en mi capacidad de pensar en
los procesos por los cuales juzgo, elijo, decidió; confianza en mi capacidad de
comprender los hechos de la realidad que entren en la esfera de mis intereses y
necesidades.
o
Predisposición a experimentarse
fundamentalmente competente para afrontar los desafíos de la vida. Confianza en
la mente y en lo procesos.
Ø Autodignidad:
o
Un sentido de mérito personal.
o
Seguridad de mi valor, una actitud
afirmativa hacia mi derecho de vivir y ser feliz; sentir que la alegría es mi
derecho natural.
o
Predisposición a experimentarse como
digno de éxito y felicidad.
La
autoestima es un sensato y equilibrado afecto por uno miso que no tiene por qué
conducir al egoísmo y a la vanidad. La autoestima es respeto a la propia
persona. La humildad va unida al conocimiento propio, a la sinceridad a la
sencillez y la naturalidad.
“Potencia la confianza
y respeto por ti mismo”
Muchas gracias, Rosa, por tus textos.
ResponderEliminarEste me ha hecho recordar una frase, creo que de Jorge Bucay, que viene a decir que los problemas empiezan cuando dejamos de afirmar "yo soy" y lo cambiamos por "yo debería ser".
Un saludo.
Así es Javi. El problema, como dices, con el "yo debería ser" es que dejamos de confiar en lo que realmente podemos manejar quitándole importancia a lo que somos, incluídas nuestras potencialidades y nos enfocamos en algo idealizado que nos oprime y agobia por que no llegamos a lo que otros desean que, en muchas ocasiones, no coincide con lo que nosotros queremos para nosotros. Así, la cosa se complica y más en la medida en que a pesar de intentar satisfacer las expectativas de los demás, comprobamos, una y otra vez, que no es suficiente. Para amar lo que uno es primero es interesante reconocerlo con virtude sy defectosy aceptarlo para sacar lo mejor de sí mismo sin autoexigencias excesivas ni manipulada.
ResponderEliminarSe agradece tu comentario.